Alle Stellen im Maschinenbau

Einleitung Als Anlagenmechaniker HKLS m/w/d bringst Du gebäudetechnische Anlagen zuverlässig zum Laufen und sorgst für einen sicheren sowie störungsfreien Betrieb.

Lesen Sie weiter, um herauszufinden, welche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen Sie benötigen, um diese Stelle erfolgreich zu besetzen.

In unserem Team übernimmst Du verantwortungsvolle Aufgaben im Technischen Gebäudemanagement mit Schwerpunkt Raumlufttechnik RLT.

Dich erwarten langfristige Einsätze, moderne Arbeitsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bei SPIE.

Anlagenmechaniker SHK m/w/d

• mit bis zu 35 Urlaubstagen Einsatzort: Herzogenaurach bei Nürnberg Kennziffer: 2026-0229 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Anlagenmechaniker SHK m/w/d
• mit bis zu 35 Urlaubstagen Profil: Abgeschlossene, in Deutschland anerkannte Ausbildung als Anlagenmechaniker HKLS, SHK-Anlagenmechaniker, Mechatroniker für Kältetechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur oder eine vergleichbare technische Qualifikation Von Vorteil ist erste Berufserfahrung im Bereich HKLS, Technische Gebäudeausrüstung oder Facility Management, engagierte Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen Kenntnisse in der Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung gebäudetechnischer Anlagen Kundenorientierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau B2 Führerschein der Klasse B Aufgaben: Sicherstellung des einwandfreien technischen Betriebs der gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Raumlufttechnik Eigenverantwortliche Durchführung von Inspektionen, Wartungen und technischen Prüfungen an
  HKLS-Anlagen Analyse und Behebung von Störungen sowie Durchführung von Reparaturen und Instandsetzungsmaßnahmen Durchführung regelmäßiger Kontrollgänge und technischer Anlagenbegehungen Ansprechpartner für Kunden vor Ort bei technischen Fragestellungen

Wir bieten:

• Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.

Anteiliges 13.

Monatseinkommen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche Bis zu 35 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550 Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen

• freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie Jobrad-Leasing Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shop Bewirb Dich jetzt Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.