Mechatroniker & Anlagenmechaniker
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Elektriker / Mechatroniker Anlagenbau (m/w/d)
Veröffentlicht am
- Gehaltsschätzung
- 38.000–52.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-09-12). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.
Stellenbeschreibung
Elektriker / Mechatroniker Anlagenbau (m/w/d)
Standort:Vilsbiburg, Nähe Landshut Vertragsart:befristet für 1 Jahr Arbeitszeit:Vollzeit
Aufgabenschwerpunkte
- Montage und Aufbau von individuellen Anlagenbaulösungen in unserer Produktion z. B. Mobile Containeranlagen
- Fachgerechte Verlegung und Anschluss von Kabeln in industriellen Anlagen und Systemen
- Umsetzung von Montageaufgaben anhand technischer Zeichnungen, Schaltpläne und Fertigungsunterlagen sowie eigenständige Entwicklung praxisgerechter Lösungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Erkennung und Meldung von Abweichungen
Persönlichkeitsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Berufserfahrung z. B. im Anlagenbau
- Technisches Verständnis sowie Kenntnisse in der Installation und Wartung von Anlagen
- Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Motivation, neue Herausforderungen anzunehmen und sich aktiv einzubringen
- Ein Arbeitsumfeld, das Raum für Ideen, persönliche Entwicklung und gemeinsames Wachstum schafft
- Modern und durchdacht – mit einem hochmodernen Maschinenpark und ergonomischen Arbeitsplätzen, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern
- Strukturierte Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, die Sie begleiten und unterstützen, damit Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen
- Gemeinsame Erlebnisse, ob beim Volksfest, der Weihnachtsfeier oder sportlichen Events – weil Teamgeist auch außerhalb des Jobs zählt
- Attraktive Vergütung und starke Benefits, wie z.b. Prämienzahlungen, Fahrtkostenerstattung, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenke, eine umfangreiche Altersvorsorge u.v.m.
Schwerbehinderte Kandidaten und Kandidatinnen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
1.250 Mitarbeitende, davon 1.000 in Deutschland