DEKRA Arbeit GmbH

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute. Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Mechatroniker (m/w/d) bei AIRBUS in Donauwörth in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Struktur- und Kinematikarbeiten
• Vernietung von Aluminium-Strukturen
• Baugruppen und Unterbaugruppen aus Metallwerkstoffen
• Integration von elektrischen Komponenten sowie deren elektrische Prüfung entsprechend den Vorgaben
• Selbstprüfung von Baugruppen oder Unterbaugruppen
• Verwendung von manuellen Werkzeugen oder Maschinen zur Montage von Bauteilen
• Einhaltung der Airbus-Produktionsvorschriften
• Bau von Unterbaugruppen mitsamt der entsprechenden Dokumentation
• Einbau von Einzelteilen und Unterbaugruppen mitsamt der entsprechenden Dokumentation
• Prüfen der Unterbaugruppe bzw. der Tür nach Zeichnung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene gewerbliche oder metallverarbeitende Ausbildung z. B. als Industriemechaniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d)
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Fertigung, Produktion, Flugzeugbau, Industriemechanik, Luft- und Raumfahrt, Mechanik (Luftfahrt), Mechatronik
• Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
• Verhandlungssichere Deutsch und fortgeschrittene Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten:

• Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
• Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell - Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden
• Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen
• Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen
• 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit)
• 30 Tage Jahresurlaub
• Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.