Bertrandt Group

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

Was Sie erwartet

• Entwicklung und Konstruktion von Sondermaschinen, Anlagen und automatisierten Fertigungslinien
• Erstellung technischer Anlagen- und Maschinenkonzepte auf Basis von Kundenanforderungen und LastenheftenIntegration mechanischer und technischer Prozesse in individuelle Kundenlösungen
• Konzeption und Umsetzung neuer technischer Entwicklungen im Sondermaschinenbau
• Eigenverantwortliche Bearbeitung und Betreuung von Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Montage, Fertigung und Projektmanagement
• Durchführung von Risikobeurteilungen und Mitwirkung bei FMEA-Prozessen

Was Sie mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von Sondermaschinen
• Sehr gute Kenntnisse in Solid Edge sowie fundierte Erfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion
• Erfahrung im Umgang mit PDM-Systemen
• Erfahrung in FMEA sowie Risikobeurteilungen im Maschinen- und Anlagenbau
• Kenntnisse in Pneumatik und Antriebstechnik
• Wünschenswert: Erfahrung mit sicherheitsrelevanten Anforderungen und Sicherheitsberechnungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.