Industriemechaniker/in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Industriemechaniker/in (m/w/d) – Produktionstechnik Stellenart: Arbeitnehmerüberlassung Umfang: Vollzeit – Schicht/Nacht/Wochenende Ort: Frankfurt am Main

Arbeitsbereich und Herausforderungen

• Eigenverantwortliche Inspektion, Wartung und Instandsetzung komplexer Produktionsanlagen zur Maximierung der OEE.
• Durchführung systematischer Wartungsintervalle gemäß digitalem Wartungsplan TPM und Dokumentation im Instandhaltungssystem.
• Analyse und zeitnahe Beseitigung von Störungen an automatisierten Anlagen unter Berücksichtigung von SPS‑Schnittstellen und sensorischen Komponenten.
• Wartung und Reparatur von pneumatischen und hydraulischen Steuerungskomponenten (z. B. Zylinder, Ventile, Aggregate).
• Herstellung und Modifikation von Bauteilen mittels spanender Verfahren (Drehen, Fräsen, Bohren) sowie präziser Einbau von Verschleißteilen.
• Technische Umrüstung, Erweiterung und Modernisierung bestehender Produktionsanlagen zur Steigerung der Prozessstabilität.
• Durchführung anspruchsvoller Schweißarbeiten zur Reparatur und Konstruktion von Anlagenkomponenten (MAG, WIG, E‑Hand).
• Montage und Demontage von komplexen Getrieben, Lagereinheiten und Antriebselementen unter Einhaltung technischer Passungen.

Qualifikation und Erfahrung

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Betriebsschlosser oder vergleichbare anerkannte Ausbildung/Weiterbildung in Deutschland.
• Deutsch in Wort und Schrift auf C1/C2‑Niveau, notwendig für die Interpretation technischer Dokumentation.
• Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Pneumatik und Hydraulik; Erfahrung in der Instandhaltung von Großserienanlagen ist wünschenswert.
• Praktische Erfahrung in gängigen Schweißverfahren und sicherer Umgang mit stationären Werkzeugmaschinen.
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem sowie zu Rufbereitschaften für 24/7‑Produktionskontinuität.
• Selbstständige, sorgfältige und hochgradig präzise Arbeitsweise mit Fokus auf Arbeitssicherheit und 5S‑Standards.

Benefits

• Sicherer, krisensicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen mit langfristigen Perspektiven.
• Attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und freiwilligen Prämien.
• Betriebliche Altersvorsorge als finanzielle Absicherung.
• Hochwertige Arbeitskleidung mitsamt kostenlosem wöchentlichen Reinigungssservice.
• Exzellente Verkehrsanbindung sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
• Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) jederzeit am Arbeitsplatz.
• Teamkultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und kollegialem Arbeitsumfeld.
• Monatliches 50 € Benefit‑Budget für individuelle Leistungen der Wahl.