Mechatroniker (m/w/d) / Industrieelektroniker (m/w/d) / Anlagenelektroniker (m/w/d)

Seit 1908 steht Mewa als familiengeführtes Unternehmen für nachhaltige Textillösungen im Full-Service. Mit über 6.000 Mitarbeitenden an 53 Standorten in Europa versorgen wir unsere Kunden mit Berufs- und Schutzkleidung, Putztüchern und weiteren Betriebstextilien. Unser kontinuierliches Wachstum aus eigener Kraft, starke Werte und innovative Lösungen machen uns zu einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitgeber – verantwortungsvoll gegenüber Menschen und Umwelt.

Herausforderungen für Mitmacher

• MEWA vermietet verschiedene Betriebstextilien (Berufsbekleidung, Putztücher usw.) an Unternehmen. Diese holen wir nach Gebrauch zur Reinigung und Wiederaufbereitung ab.
• Dies geschieht in unseren Wäschereibetrieben, in denen auch vollautomatisierte Anlagen (Produktions-, Verfahrens- und Umwelttechnik) zum Einsatz kommen.
• Als Mechatroniker wird es Ihre Aufgabe sein, diese verschiedenartigen Anlagen in Betrieb zu nehmen, zu warten und instand zu halten.
• Ob Waschstraßen, Waschschleudermaschinen, Reinigungsmaschinen, Trockner, Pressen oder Bügelautomaten, ob vollautomatische Sortier- oder Wasseraufbereitungsanlagen – Sie sorgen dafür, dass nichts ins Stocken gerät.
• In diesem Zusammenhang montieren, verdrahten, prüfen, messen und installieren Sie auch Baugruppen und Anlagen der Steuerungs- und Energietechnik.

Das Besondere an Ihnen

• Sie bringen Technik gerne zum Laufen: Deshalb sind Sie Mechatroniker (m/w/d) geworden oder haben einen ähnlichen technischen Beruf erlernt.
• Wichtig ist uns, dass Sie schon vollautomatisierte Anlagen gewartet und instandgehalten haben.
• Sie beschreiben sich außerdem als sehr zuverlässig, freuen sich auf die Arbeit im Team und sind bereit, im 3-Schicht-Betrieb zu arbeiten? Dann erwarten wir gespannt Ihre Bewerbung!

Das bieten wir Ihnen

• Familienunternehmen: auf Dauer angelegter, sicher Arbeitsplatz
• Zusammenarbeit: gute Zusammenarbeit und faires Miteinander in kleinen Teams
• Karrierechancen: intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung
• Weiterbildungen: großes Angebot an internen Schulungen und externen Weiterbildungen
• Arbeitsbedingungen: modernste Technik (Hard- und Software)
• JobRad: JobRad inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu VL und Direktversicherungen
• Mitarbeiterrabatte: ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen