maschinenbaukarriere
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Mechatroniker für Kälte und Klimatechnik (m/w/d)

ArbeitsortHamburg und Umgebung
+ 1 weitere
1 weitere Anzeige · Hamburg
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe
  • Sicheres, übertarifliches Einkommen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Weiterbildungen
  • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket

Arbeitgeber: Lars Stoll GmbH

Die Lars Stoll GmbH ist ein modernes und erfolgreiches Handwerksunternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Kältetechnik. Wir bieten sichere Arbeitsplätze, spannende Projekte, ein starkes Team und ein familiäres Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird.

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Ihre Aufgaben

  • Installieren von elektronischen Anlagenteilen, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, einschließlich der Funktions- und Sicherheitsprüfung
  • Verlegen von Rohrleitungen und Kanälen
  • Verdrahten von Bauteilen nach Schaltplänen
  • Prüfung und Reinigung mechanischer Schutzeinrichtungen von kältetechnischen Anlagen und Systemen
  • Lesen von Montagezeichnungen und elektrischen Schaltplänen
  • Wartung und Instandsetzung von Anlagen und Systemen der Kälte- und Klimatechnik
  • Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen und Dokumentation der Ergebnisse
  • Einstellung von Steuerungs-, Regelungs- und Überwachungsprogrammen
  • Erkennung und Behebung von Fehlern bei elektronischen Anlagenteilen sowie Durchführung von Funktions- und Sicherheitsprüfungen
  • Optimierung von Kälte- und Klimaanlagen unter ökonomischen und ökologischen Gesichtspunkten
  • Übergabe von kälte- und klimatechnischen Anlagen an die Kunden und Einweisung in deren Bedienung

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kältemechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung
  • Besitz des Führerscheins Klasse B erforderlich
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit, Offenheit und eine gewissenhafte Arbeitsweise
  • Quereinstieg möglich

Wir bieten

  • Sicheres, übertarifliches Einkommen
  • Gute Sozialleistungen (inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Firmenevents
  • Weiterbildungen
  • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
  • Gute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber

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