(Junior) Vertriebsmitarbeiter Maschinenbau (m/w/d)

Intro Innovativer Mittelständler mit stabiler Marktposition Perfekter Einstieg in den technischen Vertrieb mit Entwicklungschancen Firmenprofil Über meinen Mandanten Mein Mandant ist ein etabliertes, innovatives mittelständisches Unternehmen im Bereich Verpackungsmaschinenbau mit rund 70 Mitarbeitenden. Das Unternehmen zeichnet sich durch langjährige Erfahrung, hohe technische Kompetenz und eine starke internationale Ausrichtung aus. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Betriebsklima sorgen für ein Arbeitsumfeld, in dem Eigeninitiative geschätzt und persönliche Weiterentwicklung aktiv gefördert wird. Mit zukunftsweisenden Lösungen und einem klaren Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit bietet mein Mandant seinen Mitarbeitenden nicht nur Stabilität, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken.

Aufgabengebiet Projektierung und aktiver Vertrieb von Verpackungsanlagen im nationalen und internationalen Umfeld Erstellung individueller Angebote sowie Durchführung von Verkaufsgesprächen und Preisverhandlungen Ganzheitliche Betreuung von Projekten - von der technischen Lösungsfindung bis zur finalen Abnahme Zentraler Ansprechpartner für Kunden, internationale Vertretungen sowie interne Fachabteilungen Enge Abstimmung mit technischen Teams zur Umsetzung maßgeschneiderter Kundenlösungen Teilnahme an Messen sowie Kundenterminen zur Pflege und zum Ausbau des Netzwerks Anforderungsprofil Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Maschinenbau Ausgeprägtes technisches Verständnis gepaart mit

Vertriebsaffinität Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Durchsetzungsvermögen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket von ca. 50.000 - 60.000 € Intensive und strukturierte Einarbeitung für einen optimalen Start Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Projekte im internationalen Umfeld Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Offenes, kollegiales und familiäres Betriebsklima Direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg durch eigene Vertriebsprojekte Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden, technologiegetriebenen Umfeld Regelmäßige Teilnahme an Fachmessen und Kundenevents Präsenzarbeit für maximale Teamintegration und Austausch

Kontakt Jan Scheske Referenznummer JN-072026-7057289 Beraterkontakt +49403250742062