maschinenbaukarriere
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ANLAGENMECHANIKER (M/W/D) · IM AUSSENDIENST

ArbeitsortStadtallendorf
BeschäftigungVollzeit
Gehalt38.000–50.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Stellendetails: ANLAGENMECHANIKER (M/W/D) IM AUSSENDIENST
  • Arbeitgeber: Persoplan Gesellschaft für Personaldienstleistungen mbH
  • Arbeitsort: Stadtallendorf
  • Arbeitszeit: Vollzeit

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung im Anlagenbau ist von Vorteil, aber auch Berufsanfänger oder Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind herzlich willkommen.
  • Reisebereitschaft und Flexibilität, um weltweite Montageeinsätze durchzuführen.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Servicementalität.
  • Zuverlässigkeit, gepflegtes Auftreten und Teamfähigkeit.
  • Belastbarkeit, unternehmerisches Denken und eine kundenorientierte Einstellung.
  • Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
  • Gute Englischkenntnisse.

Aufgabengebiet

  • Montage und Inbetriebnahme der Anlagen: fachgerechte Montage und Inbetriebnahme verantwortlich.
  • Effektive Koordination mit Subunternehmern: enge Zusammenarbeit und klare Anweisungen.
  • Kundenservice vor Ort: Wartungsarbeiten, Reparaturen und Störungssuche an bestehenden Anlagen bei Kunden weltweit.
  • Enge Zusammenarbeit mit Technik und Vertrieb, um reibungslose Abstimmung sicherzustellen.
  • Schulung und Beratung: Kunden bei der Bedienung der Anlagen schulen und beraten.

Benefits

  • Leistungsgerechte Bezahlung laut Tarifvertrag GVP/DGB.
  • Gute Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Ein etablierter und leistungsstarker Arbeitgeber aus Ihrer Region.
  • Chance auf Übernahme beim Kundenunternehmen.
  • Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einer hochleistungsfähigen Unternehmensgruppe.
  • Faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, kooperatives Miteinander und offene Kommunikation.

Die Position ist zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

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